İnsan Kaynakları

Stratejik Yönetim ve İnsan Kaynakları

Eskapet İnsan Kaynakları Politikası, müşteri odaklı bir yaklaşımı benimseyerek, uygun yeteneklere sahip bireyleri doğru pozisyonlara yerleştirmeyi ve kurumsal roller için yüksek nitelikli personeli seçmeyi hedeflemektedir. Ayrıca, uzun vadeli iş ilişkilerini ön planda tutmaktadır. İnsan kaynakları politikası, vizyon ve misyonunu yenilikçilik, güvenilirlik ve çağdaşlık gibi değerlere odaklanarak şekillendirmiştir. Bu bağlamda, çalışanların kişisel ve mesleki gelişimlerini desteklemeyi, bilgi paylaşımını teşvik etmeyi ve etik değerlere saygı göstermeyi taahhüt etmektedir.

Başvuru Formunu Doldurun

Geniş Kapsamlı Sosyal Haklar

Belirli aralıklarla sektör ortalamasında maaşlarla birlikte işe gidiş-geliş ulaşım, yemek ve sağlık gibi diğer sosyal hakları da sağlamaktayız.

Sosyal ve Yasal Hizmetler

İnsan Kaynakları departmanımız, çalışanlara sosyal ve hukuki konularda danışmanlık hizmeti sunmak üzere profesyonel bir ekiple hizmet vermektedir. Bu alan, şirketimizde kritik bir bileşen olarak değerlendirilir ve ilgili tüm prosedürlere tam uyum sağlanır.

Performans Yönetimi&Değerlendirmesi

Şirket genelinde performansı sürekli olarak artırmayı hedefliyoruz. Çalışanların geçmiş performans kayıtlarını temel alarak, sürekli iyileştirme ve performans artışını desteklemek amacıyla çeşitli eğitimler düzenliyor ve gerekli tüm aksiyonları alıyoruz.

Oryantasyon ve Eğitim

Eskapet, İnsan Kaynakları tarafından yeni çalışanlara, şirketin genel işleyişini ve çalışma kurallarını anlamaları için oryantasyon eğitimi verilmektedir. Üretim süreçleri hakkında daha detaylı bilgi alabilmeleri için üretim sorumluları tarafından özel eğitim sunulmaktadır. İş sağlığı ve güvenliği uzmanları, ilgili departmanlarda ve şirket genelinde iş sağlığı ve güvenliği konularında eğitimler düzenleyerek çalışanların güvenli bir ortamda çalışmalarını sağlarlar. Kalite sistem sorumluları, personeli firmanın kalite politikası ve hedefleri konusunda bilgilendirir, kalite standartlarının önemini vurgularlar.

Etkin İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetimi

İş Sağlığı ve Güvenliği, firmamızda tam zamanlı olarak istihdam edilen bir İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı ve İSG komitesi aracılığıyla etkin bir şekilde yönetilmektedir. Bu sayede, iş yerinde gerekli olan tüm güvenlik önlemleri alınmakta ve çalışanlarımız ilgili eğitimlerle bilinçlendirilmektedir.

Eskapet Ailesine Katılın

Eskapet ailesinin bir üyesi olmak için lütfen aşağıdaki iş başvuru formunu doldurunuz.

Eskapet Kariyer

Eskapet Başvuru Formu

Kişisel Bilgiler

Adınız Soyadınız

Cinsiyetiniz

Medeni Haliniz

Ehliyet

Doğum Yeriniz

Doğum Tarihiniz

Askerlik Durumunuz

Askerlik Tecil Tarihi

İletişim Bilgileri

Telefon No

Mail Adresi

Adresiniz

Tecrübeler

En Son İş Deneyiminiz

Bir Önceki İş Deneyiminiz

Daha Önceki İş Deneyiminiz

Talep Edilen Ücret

Çalışmak İstediğiniz Pozisyon

Hakkınızda

Bilgisayar Bilgileriniz

Hobileriniz

Referanslarınız

Mesajınız

Kişisel Verilerin Korunması Kanununa İlişkin Muvafakatnameyi okudum, onaylıyorum.

Kariyerimize katılmak ve ekibimize değer katmak isterseniz, özgeçmişinizi aşağıdaki form aracılığıyla bize iletebilirsiniz. Başvurunuz incelendikten sonra uygun pozisyonlar için sizinle iletişime geçeceğiz.

CV YÜKLE

Dosya boyutu maksimum 3 MB olmalıdır.

Kişisel Verilerin Korunması Kanununa İlişkin Muvafakatnameyi okudum, onaylıyorum.

Müşterilerimiz

Referanslar

references.desc

CLIENTS